Cara Mengatur Pemberian Hadiah Kepada Atasan Anda

Isi kandungan:

Cara Mengatur Pemberian Hadiah Kepada Atasan Anda
Cara Mengatur Pemberian Hadiah Kepada Atasan Anda

Video: Cara Mengatur Pemberian Hadiah Kepada Atasan Anda

Video: Cara Mengatur Pemberian Hadiah Kepada Atasan Anda
Video: Ucapan Terima Kasih Untuk Atasan 2024, November
Anonim

Memilih dan memberi hadiah kepada bos adalah situasi pejabat yang tidak standard di mana tidak semua orang tahu bagaimana berkelakuan dengan betul. Memilih hadiah yang tepat, komposisi pemberi, dan masa penghantaran adalah kunci kejayaan perniagaan anda.

Cara mengatur pemberian hadiah kepada atasan anda
Cara mengatur pemberian hadiah kepada atasan anda

Arahan

Langkah 1

Cari alasan. Memberi bos tanpa alasan adalah bentuk yang buruk. Promosi, ulang tahun, tahun baru dan acara penting lain boleh menjadi alasan yang baik untuk hadiah. Jangan terbawa - ia juga tidak digalakkan untuk meraikan setiap percutian dengan hadiah besar untuk bos.

Langkah 2

Cari rakan sekerja. Memberi bos sahaja akan membawa kepada kenyataan bahawa anda akan mula dianggap sebagai seorang yang sopan. Sudah tentu, kita tidak membincangkan secara peribadi mengenai kad pos atau bunga pada 8 Mac. Tetapi hadiah besar harus selalu dari seluruh pasukan, atau sekurang-kurangnya sebahagian besarnya. Beritahu rakan anda tentang alasan dan keinginan anda untuk mengucapkan tahniah kepada bos, pasti ramai yang menyokong anda.

Langkah 3

Pilih hadiah dan masa penghantaran. Memilih hadiah untuk bos adalah proses yang sukar. Perlu berbincang dengan semua peserta. Jangan berikan barang yang terlalu peribadi, perhatikan rantai perintah, pilih sesuatu untuk pekerjaan atau hobinya. Lebih baik memberi hadiah sama ada sebelum atau selepas bekerja. Juga rehat makan tengah hari adalah masa yang tepat. Jangan mengalihkan perhatian atasan anda dari bekerja dengan masuk ke pejabat dengan lagu-lagu. Tunggu sehingga percuma, kumpulkan semua peserta dan teruskan ucapan tahniah.

Langkah 4

Beri ucapan dari semua penderma, harapkan sesuatu dari lubuk hati anda dan berikan hadiah, dengan mengatakan bahawa ia adalah dari seluruh pasukan. Rakan sekerja yang berdiri sedikit di belakang harus menyokong persembahan dengan tepuk tangan, tetapi tidak memberi sambutan. Walaupun terdapat beberapa pendekatan, jangan lupa bahawa anda sedang bekerja.

Langkah 5

Serahkan kad pos bertanda tangan oleh semua ahli pasukan dengan hadiah. Keinginan yang menyenangkan dan tandatangan peribadi sangat sesuai. Elakkan kad pos remeh dengan teks siap - puisi mengenai bos. Bos anda mungkin mempunyai terlalu banyak.

Disyorkan: